O Ministério do Planejamento está
prevendo a contratação de cerca de 3 mil novos funcionários para os
Correios de todos o Brasil. Para isso, a estatal está fazendo um
levantamento de quais cargos e localidades estão sem cadastro de reserva
e, portanto, devem ser contemplados na seleção. O edital do processo
seletivo deve ser divulgado no primeiro trimestre de 2013.
A maioria das oportunidades seriam para
profissionais de nível médio, nos cargos de carteiro, operador de
triagem e transbordo e atendente comercial. A remuneração é de
R$1.871,86 ou R$1.765,38, sendo R$1.004,02 de vencimentos iniciais,
R$718,74 de vale-alimentação para quem trabalha 27 dias por mês e
R$612,26 para 23 dias e R$149,10 de vale cesta-básica.
Além disso, devem haver vagas também
para técnico de operação e técnico de atendimento e venda, cujo
requisito é o médio/técnico. A remuneração é de R$2.653,84 ou
R$2.547,36, sendo R$1.786,14 de salário inicial. Já para o superior, as
carreiras provavelmente serão para enfermeiro do trabalho, engenheiro de
segurança do trabalho, médico do trabalho e analista de Correios, entre
outros. A remuneração, nesse caso, é de R$4.608,35 ou R$4.501,87, sendo
R$3.740,51 de vencimento base.
